| La detección temprana del consumo de drogas o alcohol en centros laborales es esencial para garantizar un entorno de trabajo seguro y productivo. El abuso de sustancias puede causar accidentes, disminuir la eficiencia, aumentar el absentismo y generar conflictos interpersonales. Además, puede afectar negativamente la imagen de la empresa y exponerla a consecuencias legales. Implementar programas de prevención y promover una cultura laboral saludable contribuyen al bienestar de los empleados, al fortalecimiento de la responsabilidad social empresarial y al éxito sostenible del negocio. | | | | | | | |
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