- Crear las estrategias de compensación que mejor se adapten a las necesidades de su Organización.
- Estableciendo los objetivos claros que se desean alcanzar.
- Evitando errores que pueden causar pérdidas económicas.
- Aplicando eficientes formas de incentivar a su fuerza de ventas.
- Conociendo las claves para mantener el nivel de ventas estable.
- Medir correctamente la efectividad de su equipo comercial.
- Evitar la rotación continua de vendedores.
- Controlar mejor las actividades y resultados de los vendedores.
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