MiradaSonoras: Historias reales sobre coaching

Buenos días,

Los desafíos de liderazgo son tan únicos como los propios líderes. En Silega, ofrecemos soluciones de coaching personalizadas diseñadas para ayudar a los líderes en cada etapa de su camino, ya sea enfrentando cambios organizacionales o preparándose para su próximo gran desafío.

Aquí algunos resultados recientes de nuestros programas de coaching:

Coaching de Equipos para un Banco Líder
Ayudamos a los líderes senior a alinear procesos de toma de decisiones y fomentar la colaboración durante una transformación crítica. ¿El resultado? Un equipo más cohesionado y mejores resultados generales.
Coaching de Liderazgo para una Empresa Global de Alimentos y Bebidas
Líderes emergentes ganaron confianza y mejoraron sus habilidades de toma de decisiones, preparándose para liderar con resiliencia y adaptabilidad.
Coaching de Equipos de Ventas para una Empresa Manufacturera de EE. UU.
Los líderes de ventas fortalecieron su pensamiento estratégico y habilidades de comunicación, impulsando el ánimo del equipo e incrementos medibles en el rendimiento de ventas.

💡 ¿Sabía que…?

Las organizaciones que invierten en coaching ejecutivo pueden experimentar un retorno de inversión (ROI) de hasta 8 veces su inversión inicial, gracias a las mejoras en productividad, compromiso del empleado y efectividad en el liderazgo. (Fuente: International Coaching Federation)

Silega Challenger™: Una Revolución en el Coaching de Liderazgo

Silega ofrece la ÚNICA simulación de coaching basada en investigación y al nivel de una escuela de negocios: Silega Challenger™. Esta experiencia innovadora no solo desarrolla líderes, sino que también los entrena para convertirse en líderes-coach, ayudándolos a desbloquear el máximo potencial de sus equipos. 🌟 Con Silega Challenger™, sus líderes aprenden haciendo, transformando cada interacción de coaching en una oportunidad única.

¿Por qué elegir el Coaching de Silega?

Nuestro coaching está respaldado por expertos con triple certificación (ICF, AC y Columbia Business School), lo que garantiza una experiencia de clase mundial adaptada a líderes en todos los niveles:

Líderes C-Level: Desarrollan pensamiento estratégico, resiliencia y habilidades de toma de decisiones para enfrentar desafíos complejos.
Ejecutivos Senior: Fomentan la innovación, mejoran la integración entre funciones y refinan la visión estratégica para el éxito operativo.
Gerentes y Directores: Dominen la resolución de conflictos, la gestión del desempeño y el liderazgo de equipos para obtener resultados tangibles.
Líderes Emergentes: Construyen confianza, habilidades de comunicación y fundamentos de liderazgo para asumir roles con mayores responsabilidades.

Nuestros programas combinan experiencia en coaching con simulaciones experienciales, garantizando que las lecciones no solo se aprendan, sino que se apliquen de inmediato.

🔑 ¿Listo para empoderar a sus líderes con un coaching de vanguardia y el poder transformador de Silega Challenger™? Programemos una llamada para explorar cómo podemos ayudar a su organización a prosperar.

Cordialmente,
Fernanda

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Fernanda Pliego
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Col. Bosques de las Lomas